ORESUND DRYDOCKS AB
HR- OCH LÖNEADMINISTRATÖR TILL ORESUND DRYDOCKS I LANDSKRONA
Är du en person som gillar ordning och struktur och samtidigt är serviceinriktad och trivs i en supporterande roll där du har många kontakter. Då kan detta vara din nästa utmaning!
Nu söker vi en HR- och Löneadministratör till en supporterande roll med stor variation!
Oresund DryDocks är Sveriges ledande varv med en passion för innovation, kvalitet och hållbarhet. Varvet är utrustat för att hantera ett brett utbud av fartygsreparationer, ombyggnader och underhållstjänster. Vårt team på ca 100 engagerade medarbetare från hela världen arbetar i högt tempo för att leverera exceptionella resultat till våra kunder.
Vad gör en HR- och Löneadministratör hos oss?
Du har en nyckelroll och är en central del av vårt HR-team. Rollen kombinerar ett brett spektrum av HR-administrativa uppgifter och en del som är lönehantering, vilket gör den både varierad och utvecklande.
Du arbetar nära vår HR Manager och tillsammans ger ni chefer och medarbetare support i frågor som rör både lön och andra personalrelaterade ärenden. Du är en nyckelperson för både medarbetare och chefer.
I ditt arbete ingår
Ansvara för lönehantering och säkerställa att vi följer lagar och regler.
Hantera rapportering och avstämningar internt och externt (till exempel mot Försäkringskassan, Skatteverket och andra myndigheter).
Uppdatera våra system (Visma, SpineWeb, Hailey) och administrera anställningsavtal, intyg och onboarding.
Delta i rekryteringar, stötta i "relocation" och utveckla våra HR-processer, inklusive digitalisering.
Följa upp KPI:er, medarbetarundersökningar och stötta i värdegrundsarbete.
Arbeta med personalvård, planera aktiviteter, hålla kontakten med företagshälsovården och bidra till en trivsam kontorsmiljö.
På ODD hjälper vi varandra och det händer att vi behöver utföra uppgifter som ligger utanför våra ansvarsområden. Våra medarbetare är vår värdefullaste resurs. Vi på HR är genuint intresserade och tillgängliga för våra medarbetare.
Vem är du?
Du är serviceinriktad och skapar lätt förtroende hos både medarbetare och chefer. Struktur och noggrannhet är naturligt för dig, men du är också pragmatisk och lösningsorienterad när situationer kräver det.
Du arbetar självständigt och tar ansvar för ditt område, samtidigt som du uppskattar samarbetet med kollegor. Nyfikenhet och viljan att utvecklas är något som driver dig – du ser alltid möjligheter att förbättra processer och hitta bättre sätt att arbeta på.
Vi tror att du har eftergymnasial utbildning inom HR eller lön och gärna några års erfarenhet av HR-administration. Du är nyfiken på lönefrågor och ser HR som ett område där du vill fortsätta växa och utvecklas.
För rollen krävs att du har mycket goda kunskaper i svenska och engelska, i både tal och skrift samt har körkort eller på annat sätt lätt kan ta dig till din arbetplats i Landskrona.
Vi värdesätter medarbetare som är sympatiska, ansvarstagande och lär sig av sina misstag – en arbetskamrat som vill göra skillnad, både för verksamheten och för människorna i den.
Vad erbjuder vi?
Varje dag möter vi nya möjligheter och utmaningar. Hos oss får du ett omväxlande och stimulerande arbete i en internationell och vänlig arbetsmiljö. Vi värdesätter varje medarbetares insats och strävar efter att skapa en arbetsplats där du kan växa både personligt och professionellt. Du blir en del av ett gäng som gillar att ha kul tillsammans samtidigt som vi tar ansvar och jobbar mot gemensamma mål.
Här finns utrymme för både precision och hjärta – vi tror att det är då man trivs som bäst!
Välkommen med din ansökan!
Vi har ersatt det personliga brevet med urvalsfrågor för att säkerställa en rättvis, smidigare och inkluderande ansökningsprocess. Alla relevanta kandidater får i ett senare skede svara på samma frågor, där dina svar blir en viktig del i vårt urvalsarbete.
I den här rekryteringen samarbetar vi med Roi Rekrytering.
Vid frågor vänligen kontakta rekryteringskonsult Lisa Alsterberg på lisa.alsterberg@roirekrytering.se
